Thèmes

Sur cette page, vous trouverez aussi d'autres articles et sources traitant des aspects importants liés au télétravail, e.a. des aspects juridiques, les défis pour le management (et le management humain en particulier), les aspects technologiques. La page "Fondements" vous proposera quelques faits et chiffres.

Parmi les thèmes les plus fréquemment abordés en matière de nouvelles formes d'organisation du travail, l'on peut identifier 6 principaux enjeux qui sont développés dans les pages suivantes :

• Définir le eTravail (ou eWork)
• Les enjeux stratégiques: pourquoi développer et proposer le télétravail dans une entreprise? Le télétravail est-il transposable d'une entreprise à l'autre? Quels objectifs sont poursuivis lors du développement du télétravail? Cette section expose quelques lignes directrices et espériences et la matière. 
• Les enjeux RH (ressources humaines) : le télétravail modifie-t-il la manière de gérer les hommes et les femmes dans l'organisation? La réponse est "oui, jusqu'à un certain point"...mais lequel? Cette section explore les enjeux de gestion (et de management humain) liés à la pratique du télétravail.
• Les enjeux juridiques : travailler à distance et/ou à domicile pose un certain nombre de questions en matière juridique. En rapport aux textes de loi existants, cette section précise les obligations et les droits des travailleurs et des employeurs en la matière.
• Les enjeux technologiques: dans "eTravail", le "e" fait référence à une donne technologique spécifique qui est essentielle à l'exercice du travail à distance. Plusieurs alternatives sont offertes aux entreprises et aux travailleurs, elles sont développées dans cette section. 
• Les enjeux financiers: à quoi peut-on s'attendre en termes de coûts et de bénéfices en matière de télétravail?

La BTA publie des informations sur l'ensemble de ces 6 thèmes. Certains de ces contenus sont accessibles à tous via ce site web, d'autres sont reservés exclusivempent aux membres de la BTA.